在良渚實(shí)驗(yàn)室里，博導(dǎo)研究員許志宏正與科研團(tuán)隊(duì)成員一起研究以熱激方法治療急性早幼粒細(xì)胞白血病的實(shí)驗(yàn)。2020年，許志宏作為海外高層次引進(jìn)人才出任余杭首批“共享人才官”，成為余杭人才招引的“代言人”之一。

昨天，在2021杭州國際人才交流與項(xiàng)目合作大會(huì)余杭分會(huì)場(chǎng)暨“國際人才月”啟動(dòng)儀式上，許志宏用自己的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)故事向大家推介：余杭是一個(gè)可以讓人心無旁騖地鉆研技術(shù)創(chuàng)新與安居樂業(yè)的好地方。

今年6月，余杭創(chuàng)新人才招引模式，組建區(qū)招才局，統(tǒng)籌全區(qū)招才引智和招商引資“雙招雙引”資源，不斷引培頂尖、領(lǐng)軍、青年和儲(chǔ)備人才。不到半年時(shí)間，余杭已引進(jìn)高層次人才項(xiàng)目120余個(gè)，院士級(jí)頂尖人才17名，領(lǐng)軍型人才253名，實(shí)現(xiàn)人才和項(xiàng)目招引數(shù)“大爆發(fā)”“雙豐收”。

結(jié)合當(dāng)前的科技發(fā)展和產(chǎn)業(yè)生態(tài)，余杭描繪了一張“引才圖譜”，向各類人才發(fā)出了一張“英雄帖”。

其中，頂尖人才“尖峰”計(jì)劃聚焦科技前沿領(lǐng)域，注重原創(chuàng)性研發(fā)，不斷加大政策傾斜和支持力度，全力招引一批全球頂尖人才和團(tuán)隊(duì);新啟動(dòng)“未來之星”商務(wù)人才引培計(jì)劃，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)新型科技企業(yè)家、商務(wù)精英人才的招引培育。

此外，余杭將通過高技能人才“匠才”計(jì)劃、西部富美人才“頭雁”計(jì)劃、民生人才“奮進(jìn)”計(jì)劃、黨政人才“領(lǐng)航”計(jì)劃的實(shí)施，大力培育新時(shí)代工匠人才，集聚教育、衛(wèi)生、文化等領(lǐng)域人才，培養(yǎng)政府?dāng)?shù)字化轉(zhuǎn)型人才，引導(dǎo)支持各類人才全面參與到鄉(xiāng)村振興、共同富裕中，構(gòu)建理想中的“金字塔”式人才結(jié)構(gòu)。

今年以來，余杭新引進(jìn)高校畢業(yè)生達(dá)4.8萬名，人才總量近30萬名。在創(chuàng)造政策環(huán)境上，余杭針對(duì)人才“痛點(diǎn)”精準(zhǔn)施策，推動(dòng)人才服務(wù)迭代升級(jí)。

數(shù)字賦能助力人才金融服務(wù)，余杭通過組織工作數(shù)字化改革構(gòu)建“才金直通車”應(yīng)用場(chǎng)景，破解高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中的資金渴求難題。

“我們打造的是一個(gè)能實(shí)現(xiàn)人才、項(xiàng)目一鍵‘直通’的資金池。”余杭區(qū)委組織部副部長(zhǎng)、人才辦常務(wù)副主任徐來瑩說，“才金直通車”以“余杭人才e家”大數(shù)據(jù)庫為基礎(chǔ)，對(duì)全區(qū)11000余名已認(rèn)定人才進(jìn)行畫像研判，根據(jù)其創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新需要，精準(zhǔn)推送金融服務(wù)信息。

目前，余杭區(qū)“才金直通車”已上線人才貸、人才投、人才保等70余款專屬金融產(chǎn)品，開通針對(duì)人才個(gè)人30萬-1000萬元、人才項(xiàng)目200萬-3000萬元的大力度支持授信，發(fā)放人才(項(xiàng)目)貸款120余筆，累計(jì)超1.5億元。

在本次“國際人才月”啟動(dòng)儀式上，余杭擴(kuò)大校地合作“朋友圈”，與杭州師范大學(xué)、中國美術(shù)學(xué)院等18所重點(diǎn)高校簽訂合作協(xié)議，將共建平臺(tái)、共享成果，提升高質(zhì)量發(fā)展人才“源動(dòng)力”，打造區(qū)域性創(chuàng)新高地。

(記者 王麗娟 白赟 通訊員 高曉玲)