“作為首批進入公司的員工，從起初帶薪到上海學習到如今獨當一面，我見證了公司的成長，公司也提供平臺讓我成熟。”11月17日，在江夏區華域視覺科技(武漢)有限公司，公司辦公室行政人員李靜告訴湖北日報全媒記者。

華域視覺科技(武漢)有限公司2013年落戶江夏，從事汽車電子設備系統及汽車照明電子部件的生產及銷售。2016年正式批產，銷售額從當年的5億元猛增至2020年的20億元。

企業發展快員工信心足

“我和老公都在這上班，像我們這樣的夫妻檔，公司管理層一共有12對。”李靜說，安穩、可靠的大環境，影響了每一名員工。“目前公司員工全部都是武漢本地招聘，而且鮮少離職。”

在華域視覺，管理層很多都是90后，整個公司年輕有活力。“剛來大家都很年輕，園區工會聯合會組織相親活動，有些員工比較害羞，總經理就鼓勵大家走出去。” 公司聯合辦公室主任陳丹說。

“看到企業從無到有、從有到好，而我也實現了從剛步入社會的職場小白，到現在能力精進且多元的蛻變。”公司黨支部書記、工會主席劉強2014年7月入職，從普通會計做起，如今成為財務高級經理。他表示，會繼續在這里奮斗，盡心盡力帶好新員工，真誠幫助他們成長。

政府真金白銀支持企業發展

在江夏區陽光創谷，華域視覺新的研發中心正在進行公共區域裝修，下一步將進行個性化裝修以及調試。

“打算12月底以前完成裝修，1月底以前完成調試進場。”公司采購主管湯紅濤介紹，這是一個三層的辦公場所，總面積3593.6平方米，正常租金約為每月每平方米60元，江夏區承諾前期為企業免除大部分租金。

“今年8月，江夏區遭受疫情影響，區里積極協調復工復產，我們工作進度沒有受到影響。”李靜說，公司很多員工住在封控區，封控第一天就有區領導上門，一周以內核心員工全部復崗，2到3天組織一次核酸檢測，公司一切進度照常進行。

華域視覺總部在上海，滬外基地包括重慶、長沙、武漢、常州、吉林、煙臺等，其中武漢基地補貼力度最大。

“為配合武漢市百萬大學生留漢計劃，江夏區給予公司2022年12月31日以前入職的大學生每人一次性補貼。區相關部門協調企業到園區座談，幫助我們梳理這項補貼的發放流程。”陳丹說，“新員工入職6個月即可辦理，一次性發放1000元。現在公司已經梳理了6名員工，時間節點一到就開始走流程發放補貼。”

據介紹，對新增研發人員，江夏區科經局也將給予企業一次性補貼。華域視覺落戶以來，已享受江夏區各類補貼15項左右。

三年建起兩個研發中心

記者來到華域視覺公司的pes車間，這是該公司滬外唯一的新工藝基地，通過注塑成型聚光器等核心光學零件。

5米長的軌道上，共有10個工序工位。在起點，零件放到胎膜上，協作機器人帶著夾具，將零件移動到設定好的位置、進行安裝，40秒即可完成。

“2018年，我們公司第一次在武漢成立研發中心。當時，只有結構設計一個具體研發項目。今年6月，總部提出擴產方案，配套建立一個新的研發中心。”陳丹說，預計招聘60位結構工程師，涉及電子、硬件、軟件、熱學等相關專業。

“公司各項發展跟配套同步完善也分不開。”李靜說，剛開始來公司時，這里還是荒山一片。后來當地修建了金龍大街，車流量越來越大。“路通暢了，配套完善了，工作穩定了，我們的幸福感滿滿！”

（湖北日報全媒記者湯煒瑋 通訊員王夫之 田勇）